党建领航向 蓝海树新风 ——山东海洋控股有限公司创建省级文明单位

工位井然有序，员工精神饱满，文化氛围浓厚……走进海洋控股办公区，一股文明新风便扑面而来。

近日，山东海洋控股有限公司喜获2021年度省级文明单位。喜报背后，是海洋控股多年持续发力、久久为功的结果。该公司自2016年获评省管企业文明单位以来，在山东海洋集团党委的坚强领导下，坚持“围绕中心，服务大局”的创建方针，不断创新活动载体、丰富创建内涵，开出了别样文明花。

党的建设是根和魂

“根深则叶茂，本固则枝荣”。海洋控股党委副书记、董事、总经理顾志伟在介绍公司精神文明建设情况时说，公司作为省属国有企业，一直把加强党的建设作为首要政治任务，以党建领创建，持续强根铸魂，实现了党的建设和精神文明建设的双丰收。

这一年，海洋控股以深入推进党史学习教育为主线，狠抓党的思想政治建设，以实际行动践行了“两个维护”、捍卫了“两个确立”。他们把落实落细第一议题制度作为突出重点来抓，在用好用活党委理论中心组学习的基础上，创新实施了“党委—支部”联动学习机制，仅2021年就开展支部延伸学习20余次，进一步筑牢了全体党员干部跟党走的思想自觉。同时，注重用现场教育感化人、武装人，深入开展革命传统教育、形式政策教育、红色文化教育，先后组织了党员群众200余人次走进章丘三涧溪、省博物馆、郭永怀事迹陈列馆等追寻入党初心、锤炼党性意识。严肃活泼的党内生活不仅凝聚了党员群众爱党爱国“向心力”，更引领着海洋控股精神文明建设的航向。

群众诉求就是哨声

“感人心者，莫先乎情”。群众的需求在哪里，文明实践就延伸到哪里。

“去年以来，公司紧密结合“我为群众办实事”实践活动，集中一个月开展工会活动月，解决了一批大家关注的操心事烦心事。”近日，海洋控股洗澡间建造落成，广大干部员工纷纷点赞。

为群众办实事，不仅要有速度、力度，更要有温度。文明单位创建以来，海洋控股把群众满意作为检验创建成效的重要标尺，时刻紧盯员工福祉，相继为全体员工购买了企业年金、补充医疗，建立了工资合理增长机制，让员工共享公司发展成果；为干部员工购置了运动服，配置了健身器材，并先后组建了足球队、羽毛球队……

一点一滴的创建历程，无一不在诉说着海洋控股的为民情怀，在这春风化雨的实招中，干部员工的幸福感、获得感、安全感也得到了显著提高。

小麻雀亦有大乾坤

“公司充分利用办公空间，为大家配置了各类健身器材，不仅有跑步机、动感单车，还有拳击沙袋。”公司健身达人李雨手指员工活动角说。环境温馨、功能齐全、赏心悦目，这就是海洋控股办公区给大家留下的印象，也应了那句俗语“麻雀虽小，五脏俱全”。

当时，在乔迁新办公区伊始，却是另一番景象。“囿于办公区狭小，如何满足近100人办公的同时最大效率布置工区？”成为摆在公司面前的一大难题。通过赴泰山保险、银座集团等省级文明单位取经学习，海洋控股率先在山东海洋集团内部引入了6S现场管理，并得到集团公司的大力推广，自此办公环境旧貌换新颜。

6S现场管理的成功实施为海洋控股创建文明单位提供了一项杀手锏，在这紧凑的办公区域，合理规划了员工办公区，党建活动室、员工休息室、员工活动角，巧妙设计了党建长廊、企业文化长廊，多层次装点了各类绿植。有序、有效、有色的办公环境成为了海洋控股精神文明建设的一张靓丽名片。

责任担当彰显使命

“韩书记来了，村里亮堂了，下水道也通了，过年过节还想着我们，真的是感谢党、感谢政府，给陈集村派来了这样的好书记。”陈集村的困难党员和群众激动地说。这位被群众常“挂”嘴边的韩书记，就是海洋控股派驻菏泽市巨野县万丰镇陈集村的第一书记——韩怀进。

近两年的驻村帮扶时间里，在山东海洋集团的大力支持下，陈集村亮起了路灯，通了下水道，安装了光伏发电设备，购买了消毒洒水车，建起了新的党群活动中心和标准化幼儿园……海洋控股也全方位支持扶贫帮扶工作，先后为陈集村援建了藏书1000余册图书阅览室1间，捐赠了办公电脑6台，义务植树150余颗。在大家的共同努力下，陈集村面貌焕然一新。

“感谢海洋控股，你们的物资解了我们的燃眉之急”。在疫情防控紧要当头，海洋控股第一时间为共建社区送去了价值近2000元的防疫物资。

物资捐赠只是该公司主动承担社会责任、履行社会义务的一个缩影。近年来，海洋控股与舜泰社区积极搭建党建共建桥梁，常态化开展困难群众走访慰问、捐资助学、志愿服务等活动，总在社区最需要的时刻送去温暖和援手；下属企业海晟租赁在队伍建设、资源共享、业务创新等方面，全方位与北京银行济南分行合作，探索新形势下服务实体企业的新路径；权属企业海融小额贷疫情之中显担当，对涉及疫情防控、民生保障等小微企业，不盲目抽贷、断贷、压贷，开辟审批“绿色通道”，科学合理续贷，千方百计服务中小微企业发展。凡是过往皆为序章，海洋控股用实际行动续写了新时代国有企业的使命担当。

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